رشدي زهران ، نائب رئيس جامعة الأسكندرية لشؤون خدمة المجتمع و تنمية البيئة .
- صورة أرشيفية
تصوير :
اخبار
قال الدكتور رشدى زهران، رئيس جامعة الإسكندرية، إن المنظومة الصحية والعلاجية بجامعة الإسكندرية ستشهد طفرة خلال عام 2016-2017 من خلال تطبيق نظام صحي وعلاجي جديد بهدف خدمة المرضى.
أخبار متعلقة
وأضاف «زهران»، خلال كلمته في ورشة عمل بعنوان «قيادة التغيير في التعليم العالي» التي تنظمها الأكاديمية العربية للعلوم والتكنولوجيا والنقل البحرى، أمس الخميس، أن جامعة الإسكندرية بها 10 مستشفيات جامعية تديرها منظومة مستقلة إدارياً تعمل على خدمة مرضى بمحافظات الإسكندرية، ومطروح، وكفر الشيخ والبحيرة ويتردد عليها مليوني حالة يومياً.
من جانبه قال فاراباراساد، الخبير التربوى بكلية لى موان للسياسات العامة بجامعة سنغافورة الوطنية، إنه بمجرد وصول أستاذ الجامعة إلى منصب قيادى في مصر، سواء عميد كلية أو رئيس جامعة، ينفصل كلياً عن الطلاب ومشاكلهم بسبب عدم احتكاكه بهم كما كان يفعل من قبل.
وأضاف أن المؤسسات التعليمية في مصر والوطن العربى تحتاج إلى خبرة في اختيار القيادات، سواء من داخل المؤسسة أو خارجها، ولكن يجب أن يكون لديهم سمات قيادية تستطيع أن تطور المؤسسة ويكون لديه خطة واضحة في رسم المستقبل لتطويره خلال 7 سنوات على الأقل.
وأشار إلى أنه من المفترض أن يكون عمره في منتصف الأربعينيات ليكون لديه ديناميكية للحركة والتفكير، وأن يختار مساعديه من نفس مواصفاته وأن يكون لديه شخصية قوية قيادية يستطيع إقناع العاملين معه بالعمل لديه في إطار منظومته الجديدة.
