تنظم جامعة هليوبوليس للتنمية المستدامة، ملتقى بعنوان «تمكين المرأة المصرية والمساواة بين الجنسين في بيئة العمل»؛ وذلك بحضور مجموعة من المتخصصين والمهتمين بهذا الشأن من الجمعيات المؤسسات، والعاملين في هذا المجال، وذلك الأحد المقبل.
أخبار متعلقة
ويناقش الملتقى أهمية مشاركة المرأة في الحياة العامة، وحقها في العمل والتوظيف عن طريق تعزيز مفهوم المساواة بين الجنسين، الذي اتبعته سيكم من خلال بيئة عمل صديقة للمرأة، حيث وفرت دورات للتوعية المنتظمة والمهارات الفردية والتدريب على مهارات إضافية في الحساب الآلي واللغات.
قال حلمي أبوالعيش، العضو المنتدب لمؤسسة «سيكم»، إن المشروع ينفذ بالتعاون مع الهيئة الألمانية للتعاون الإنمائي «GIZ» لتطبيق مبادئ الأمم المتحدة لعمل المرأة، بغرض تحسين شروط العمل بالنسبة للنساء عبر التدريب، والتأهيل والتوعية بالمساواة في التعليم، والعمل والإنتاج بين الجنسين والحياة الشخصية، إلى جانب توفير الظروف المواتية للعمل بالنسبة لهن، والتعامل مع احتياجاتهن اليومية، التي تطبق على العاملات بجامعة هليوبوليس، ومجموعة شركات «سيكم»، عبر تنظيم لقاءات لتبادل الأفكار والخبرات بينهن، بعيدا عن أي فوارق مهنية أو درجات وظيفية، للوصول إلى الاحتياجات الفعلية للمرأة العاملة والاستفادة من طاقتها في العمل، عبر التدريب ورفع الكفاءة وتطوير المهارات بشكل مستمر، بما يتيح لهن الترقي في العمل، إلى جانب توفير أنشطة اجتماعية وترفيهية ضمن بيئة العمل، مثل دورات اللغة، والعروض الفنية والثقافية والتوعية، والتأهيل لكل العاملات بالمؤسسة وكذلك، العاملات السابقات بالشركات من القرى المحيطة بمزرعة سيكم بمحافظة الشرقية، بما يتيح نشر الوعي على أوسع نطاق بأهمية التمكين الاقتصادي والاجتماعي للمرأة المصرية عن طريق مساعدتهم لإقامة مشاريع صغيرة، حيث تمثل النساء أكثر من20% من حجم العمالة بمجموعة شركات سيكم يمثلن 12% من المناصب الإدارية العليا بالمجموعة، ومن المخطط أن ترتفع تلك النسبة إلى 50% خلال السنوات المقبلة.
