احتفلت وزارة التخطيط والمتابعة والإصلاح الإداري بتخريج الدفعة الرابعة من البرنامج المتكامل لتنمية وبناء قدرات الكوادر العاملة بإدارات الموارد البشرية بالجهاز الحكومي.
أخبار متعلقة
وقال الدكتور طارق الحصري، مستشار وزير التخطيط والمتابعة والإصلاح الإداري، خلال الحفل، الثلاثاء، إنه تم البدء في تحويل إدارات شؤون العاملين بالمؤسسات الحكومية إلى إدارات للموارد البشرية كي يكون لها دور رائد في تطوير المؤسسات وليس فقط القيام بدور روتيني في تطبيق القوانين.
وأوضح «الحصري» أن البرنامج التدريبي يأتى في إطار تنفيذ رؤية الإصلاح الإداري في مصر والتي أعدتها وزارة التخطيط بهدف رفع كفاءة الجهاز الإداري للدولة وبصفة خاصة في مجال تنمية وبناء قدرات ومهارات العنصر البشري والتي تحرص على وضعه موضع التنفيذ بالتعاون الوثيق بين كل الوزارات والهيئات كل في مجال اختصاصه.
وأضاف «الحصري» أنه تم الانتهاء من تنفيذ المرحلة الرابعة من البرنامج التدريبي الذي تضمن مشاركة 4 وزارات، هم: رئاسة الجمهورية- الخارجية- الاستثمار- الثقافة- التخطيط والمتابعة والإصلاح الإداري بإجمالي عدد 130 كادرة بالتعاون مع مركز أكاديمية تطوير الأداء والاستشارات.
وأشار إلى أن اهتمام الوزارة بإطلاق المبادرة جاء لتنفيذ برامج متميزة وفقا لدراسة احتياجات الجهاز الإداري بالدولة، ويتضمن البرنامج المتكامل لتنمية وبناء قدرات الكوادر العاملة بإدارات شؤون العاملين الموارد البشرية بالجهاز الإداري بالدولة.
وقام «الحصري» بتسليم شهادات التخرج للمتدربين في البرنامج بحضور قيادات الجهاز الإداري للدولة.
