م. عبدالله غراب - وزير البترول
■ أحمد عبدالعال، ومحمد على، عن العاملين بشركة عجيبة للبترول، يلتمسون إنصافكم لهم، فهم لم تتم ترقيتهم حتى الآن، بسبب تسكينهم بالرسوب الوظيفى عام 1999 دون علاوات. وأثناء معالجة حالتهم للرسوب الوظيفى مرة أخرى، قامت الشركة بإرسال خطابات ترشيح لهم، وتم تأجيل عدد كبير منهم من الترقى من قبل الهيئة العامة للبترول، بادعاء التقدير الذى لم تنص عليه اللائحة فى حالة الندب، ولم يكن معمولاً به من قبل.
شكراً لاستجابتكم
■ فى استجابة مشكورة لشكاوى القراء، وردت إلى الجريدة تلك الردود: ذكر الدكتور عبدالحميد أباظة، مساعد وزير الصحة للشؤون الفنية والسياسية، بشأن التماس كل من عاطف فتحى عبدالعزيز، وأحمد عبدالفتاح عبدالجواد سيد، وكريم معوض على حسين، وصباح أمين عبدالقادر، وعبدالجواد زغلول مرسى بالعلاج على نفقة الدولة، عليهم التوجه بتقرير طبى مفصل وحديث ومعتمد من اللجنة الثلاثية، موضحاً به خطة العلاج اللازمة لهم، مرفقا بالفحوصات الطبية، وصورة من بطاقة الرقم القومى، إلى المجالس الطبية، لاتخاذ اللازم بشأنهم.
■ بشأن شكوى عبده توفيق على حسن، بصرف معاش مناسب له ولأسرته، وتعيين أحد أبنائه بشركة مصر العليا لتوزيع الكهرباء، التى كان يعمل بها محاسبا «سابقا»، أفاد المهندس علاء أبوالوفا عبدالجليل، رئيس مجلس الإدارة، العضو المنتدب للشركة، بأنه بالنسبة لصرف المعاش، فالشاكى لا يستحق المعاش، وفقا لأحكام المادة رقم 111 من قانون التأمينات الاجتماعية رقم 554/2007، بالإضافة إلى أن الجهة المختصة بذلك هى الهيئة القومية للتأمين الاجتماعى، وعلى الشاكى مراجعتها فى ذلك، أما بالنسبة لتعيين أحد أبنائه، فهو أيضا لا تنطبق عليه أى من الفئات التى يتم تعيين أبنائهم، وهى الوفاة الطبيعية، والوفاة نتيجة الإصابة، والمحالون إلى المعاش وحسب أسبقيتهم فى الخروج، والعاملون الذين مازالوا بالخدمة، مع أسبقية تاريخ التعيين.
